Feb. 19, 2015
10:27

Мой опыт собеседований или Как с нами играют

Сегодня к нам на работу пришла устраиваться новая девушка, преподаватель турецкого языка. Язык редкий, спрос на него есть, и у нее были все шансы пройти собеседование, даже если она что-то не так скажет и не особо понравится нашему шефу. Тем боле, что проверить уровень ее знаний он никак не может.

И, подсматривая через приоткрытую дверь, я видела, как девушка бледнела, краснела, волновалась и даже немного заикалась. Это, в общем-то, вполне нормальное поведение, если пришел на первое в жизни интервью.

Так как в этот момент у меня был перерыв между занятиями, было время порелаксировать и предаться воспоминаниям о моих «подвигах» на собеседованиях.

Скажу ни тая, что со времен студенчества я поменяла более 15 работ. Где-то проработала всего неделю, где-то был рекорд аж в три года, но везде я проходила собеседование и сталкивалась с каверзными работодателями и их уловками.

Об этих уловках и хочу вам поведать, возможно, вы вынесете для себя какие-то знания и полезные сведения.

Первый опыт. Слезы вместо собеседования

На самую первую работу я устроилась после окончания первого курса, через знакомых, конечно. Кто ж хочет брать на работу неопытную студентку, даже на должность секретаря.

Собеседования как такового не было, но так как меня брали на лето на подмену уходящей в отпуск секретарши, с ней я должна была пообщаться.

Начальница отправила меня в ее кабинет, чтобы разузнать, где какие документы хранятся, как пользоваться факсом и т.д. Вот только встретила меня секретарь не очень приветливо, по непонятной причине она решила, что ее хотят насовсем отправить в отпуск, а меня взять на постоянную работу на ее место.

Не знаю, почему она так решила. Возможно, потому что отмечали за пару часов до моего прихода чей-то день рождения и она была слегка выпившая.

В общем, она на меня начала кричать, ругаться злобно и разбрасывать документы. Да еще и пообзывала нехорошими словами. А я, наивная и юная, стояла и плакала. К счастью, заглянула начальница, разобралась с ситуацией и со своей секретаршей.

Так и началась моя трудовая деятельность. К слову, работа была – не бей лежачего, раз в день распечатать какой-нибудь документ и отнести на печать в бухгалтерию. И я маялась от скуки с 8 утра до 5 вечера, раскладывая пасьянс «Косынка».

Так и прошли два месяца моей работы секретарем. Опыта никакого я не получила, зато заработала на новые брючки и свитер.

Это, по большому счету, было самое простое «собеседование». А вот дальше было интересней.

Игнорирование

Устраивалась в крупную компанию переводчиком. Зайдя в кабинет, я столкнулась с тем, что работодатель демонстративно игнорировал меня. «Не замечая» мое присутствие, молодая женщина продолжала заниматься бумагами и даже разговаривать с сидящими в том же кабинете коллегами.

Возможно, она хотела узнать, насколько я уверена в себе. Ну, или просто интересно ей, как начну  беседу. Или не начну. Пришлось взять инициативу в свои руки. Не могла же я продолжать молча стоять у двери, хотя чувствовала себя очень неловко и уязвлено?

Поздоровалась и объяснила цель визита. На меня обратили внимание  и предложили присесть. На неровный, шатающийся стул. Ох, какой же он был неудобный. Я начала потихоньку злиться, не настолько мне нужна работа, чтоб терпеть подобное отношение.

Я попросила разрешения пересесть. Конечно же, мне позволили, но второй стул стоял так, что солнце слепило в глаза от окна. Ощущение, как на допросе, когда лампой светят в лицо. Ладно, я уже совсем на взводе перетаскиваю стул в удобное мне место. И тут мне предлагают закурить или выпить что-то спиртное. А курить в тот момент мне как раз очень хотелось. Пришлось отказаться, некрасиво все-таки курить на собеседовании.  

Ну, далее наконец-то началось непосредственно собеседование, обошлось без каверзных вопросов, им видимо достаточно показалось издевательств над соискателем. Мне перезвонили через пару дней и пригласили на второй этап собеседования, но тут уже отказалась я, так как за эти два дня нашла работу у адекватных людей.

В конце концов, в переводчике главное – знания, а не уверенность в себе и умение пересаживаться на удобный стул.

Провокационные вопросы

Без этого никуда! Попала я к одной девушке из отдела кадров, очень молодой, которая решила на соискателях оттачивать все добытые с университетских лекций по психологии уловки.

Вопрос  «Кто Вы такая?»  не очень вежливый, и непонятно, как на него отвечать.  У меня тоже были лекции по психологии, и я помню, что этот вопрос очень каверзный.

Если начать рассказывать о себе и о семье, решат, что для вас родные – святое, и сверхурочно вы не будете оставаться на работе. Если о достижениях на предыдущей работе, о сертификатах и дипломах – что вы карьерист, а полученными сертификатами пытаетесь скрыть неуверенность в своем профессионализме и т.д.

В общем, я и том и о том рассказала немного.

И тут девушка впала в легкую степень тугодумия, делая вид, что не понимает, о чем я говорю, просит повторить или уточнить что-то. Я отвечаю – она не понимает, и так минут десять.

Мне казалось, что эта игра будет продолжаться бесконечно. При этом она еще и делает вид, что сомневается в моей адекватности и умении излагать мысли. Что ж, мне торопиться было некуда, в отличие от нее, так как за дверью сидело еще несколько претендентов, так что я терпеливо объясняла ей примитивные вещи. Она проиграла, что было очень приятно.

И она под конец выдала: «Зачем Вы к нам пришли? Вы не соответствуете должности!». Интересно, говорю я, как это переводчик может не соответствовать требованию по знанию языка? Я ведь его знаю, вот и пришла.

На что она отвечает «Хорошо, раз вы так считаете, тогда расскажите о себе». Стоп, думаю я, мы ж с этого начинали. Вот еще одна уловка: вопросы-повторения. Скорей всего она попробует подловить меня на том, что я буду рассказывать что-то не так, как в начале собеседования.

Ох, и вымотала она меня. Можете представить, как мне захотелось бросить в нее какой-нибудь статуэткой. Все-таки я ей не понравилась, потому что на работу меня не приняли.

Невозмутимость

Один симпатичный интервьюер уподобился бесстрастному египетскому сфинксу. Он не смотрел мне в глаза, не кивал в ответ, не улыбался, задавал вопросы сухо и надменно.

С таким подходом начинает казаться, что я ему неприятна и к тому же он сомневается в профессиональной компетентности. Очевидно, так проверял он мое самообладание. Что ж еще оставалось, как не последовать его примеру и отвечать в таком же тоне и стиле.

В продолжение он в грубой форме выразил несогласие с моими ответами, обвинил во лжи и поддельном дипломе, отпустил парочку ироничных замечаний в мой адрес.

Не уверена, что я с достоинством смогла «держать удар».  Еще с детства, когда на меня чуток повышают голос, я начинаю плакать. Я еле сдерживалась, чтобы позорно не разрыдаться в отделе кадров.

При этом я понимала, что тут нет ничего личного, у них так принято проверять кандидатов, и отвечать грубостью было бы неправильно. А вот желание работать с такими людьми у меня пропало. Не помню точно, но, по-моему, я ушла сама с собеседования до его завершения. Естественно, мне не перезвонили.

Загадочная дверь

В эту компанию мне очень хотелось устроиться, так как зарплаты у них международные и высокие. Однако собеседование было неудачным из-за моей рассеянность и невнимательности.

Девушка из отдела кадров, милая и вполне дружелюбная, усадила меня в коридоре, дала анкету и сказала, что подойдет через 10 минут.

Ах, если бы я запомнила, в какую дверь она вошла, было бы, может, все по-другому. Через 10 минут она не подошла, и даже через полчаса. А я не знаю, где ее искать!

Ходить заглядывать во все двери некрасиво, да и не очень запомнила, как она выглядит, на лица у меня плохая память. В итоге, просидев почти два часа и никого не дождавшись, я ушла.

Забыла ли она про меня или это был их тактический ход, чтобы увидеть, как соискатель поступит в подобной ситуации – не знаю. Но до сих пор немножечко сожалею, что не рискнула пройтись по всем кабинетам.

Не в ту сторону!

Еще одно собеседование в коридоре с анкетой. Но тут уж я запомнила, куда вошла интервьюер. И, заполнив бланк. Я подошла к двери, дернула за ручку, а она не открывается.

Подергав еще раз, я удивленно отошла и села обратно на свое место. Изнутри заперлась? Или вышла через потайной ход? Просидела я опять долго в коридоре, и тут к той двери подошел работник компании и спокойно открыл дверь.

Я тоже подошла за ним, и дернула ручку – дверь не открывалась. Мистика? Магия? Оказалось все намного проще. Когда тот работник вышел, я заметила, что ручка двери поднялась вверх. Вот в чем загвоздка – ручка открывает дверь при нажатии не вниз, а вверх!

И тут я поняла еще одну вещь – собеседование я провалила. Я вспомнила какую-то передачу, где говорилось о таком приеме на собеседовании. И так я была права, на работу меня не взяли.

Бесконечная анкета

Был и такой случай, когда первый этап собеседования в компании был письменным. Выдавалась куча бланков и ограниченное количество времени на их заполнение. Анкета состояла из более чем 300 вопросов на всевозможные темы, даже немного интимные, потом мне выдали лист с математическими задачами типа А = С, С > В, чему равно В.

Я вообще ничего не понимала в этом, я ведь гуманитарий. Поэтому ответы были проставлены наугад.

И последний тест мне понравился – нужно было из имеющихся закарлючек что-то дорисовать. Например, из вопросительного знака я нарисовала грудастую женщину. Интересно, они оценили мою фантазию?

Скорей всего, да, потому что я прошла на второй этап собеседования и в итоге меня взяли. Вот только проработала я в этой компании две недели. Уж очень работа не соответствовала тому, на что шла. Вместо работы помощника директора я выполняла функции курьера и бегала на вокзал передавать и встречать документы из филиалов других городов.

В завершения

Как видите, работодатели бывают очень загадочными личностями, иногда они могут показаться извергами или людьми с ограниченными умственными способностями.

Стоит помнить, что все это игра, и вам решать, хотите ли вы работать в такой компании или поискать более доброжелательных будущих коллег.

Добавить в избранное
Подружиться с автором
Комментарии (11) Написать комментарий
  • Анна(598.1) Feb. 19, 2015, 12:36 # 1
    Хорошо, если их неадекватность - часть игры. Вернее, не хорошо, но хоть понятно. А если унижение ради унижения, потому что люди такие...
    • Светлана Ларина(1594.7) Feb. 19, 2015, 15:04 # 1
      да, Анна, вы правы. есть и такие. Удалось им занять должность рекрутера и все... Земли под собой не видят.
  • Эдгар По(14.3) Feb. 19, 2015, 15:34 # 1
    Меня однажды не взяли на работу, потому что я им ассоциировалась с кометой, а они искали метеор. вот так объяснили...
    • Светлана Ларина(1594.7) Feb. 19, 2015, 18:17 # 1
      так метеор вроде бы быстро сгорает... Зачем им такие сотрудники?

      • Эдгар По(14.3) Feb. 20, 2015, 10:09 # 0
        они искали промоутеров для одноразовой акции, ну знаете, стоять в супермаркете и что-то рекламировать с подарками. Вот таких они и называют метеорами - раз ярко отработали и все.
  • Ольга Урбан(2302.2) Feb. 19, 2015, 20:27 # 1
    Какой-то сумбур, особенно про ручку. Они действительно думают, что таким способм можно найти хорошего работника??? Я всего пару раз проходила собеседования, чтобы они были прямо официальными, на остальных местах принимали как своего)
  • Марина(1815.8) Feb. 20, 2015, 14:54 # 1
    Кто только навыдумывал все эти теории? Я б в жизни не прошла ни одного собеседования, если бы со мной так обращались!. Это же унизительно, а я не заслуживаю ни униежния, ни пренебрежения, потому что я хороший специалист. Павильно замечено, Светлана, язык - вот главный критерий переводчика. А там какие то формулы, дверные ручки. Потеряли хороший кадр в итоге... горе интервьюеры.

    Кстати, а по формуле получается, что В меньше А? Ответ известен?
  • Алена(451.8) Feb. 20, 2015, 19:15 # 1
    Мне всегда везло и попадались только адекватные работодатели, хоть собеседований я прошла кучу. Больше всего меня поразила директор казино, которая услышав о моем образовании спросила на какую тему у меня был диплом До сих пор не понимаю, чем ей могла помочь эта информация, ведь устраивалась я на должность администратора, а образование у меня "Учет и аудит". Странная...
    • Светлана Ларина(1594.7) Feb. 20, 2015, 20:56 # 0
      Ну, может, она ваша коллега по образованию

      Или ей нужен был нужен в тот момент и бухгалтер.

      Или просто решила уточнить, дабы понять, насколько хорошо вы учились и сами писали диплом или нет

      Все, больше вариантов у меня нет - придумывайте дальше сами.

Похожие посты


Feb. 10, 2014
09:41
Советы бывалой: обморок и папа, или брать ли мужа с собой на роды?

Моему сыну почти два года. Родился он в апреле месяце 2012-го. Месяц был теплый, солнечный, предвещающий раннюю и хорошую весну. Правда, в этот год ее я пропустила — рожавшие женщины меня поймут. Процесс восстановления организма, регулярный недосып и бесконечное внимание, которое целиком и полностью теперь нужно уделять ребенку.

А вот наш папа с весной встретился лицом к лицу: он ездил на рыбалку, охоту, занимался общественными делами, и оттуда, из большого мира, сообщал мне радостные вести. Но я на него не обижалась ...

Читать далее
3933 0 9
July 2, 2014
14:42
«Пасиба, нихатю», или голодовке — бой!

Два года я не знала такой проблемы, чтобы мой сын отказывался от еды. Наоборот, он всегда был не прочь чем-нибудь перекусить, а если время обеда или полдника еще не подходило, то бежал к шкафу, открывал дверь и крал оттуда в тихую кусок хлеба. Нечего, мол, мама, тебе без работы сидеть - я накрошу сейчас хлеб на ковер, а ты пылесось!

У него всегда был по графику выстроенный сытный завтрак из каши и молока с хлебом, на обед он кушал суп и ...

Читать далее
3514 0 17


Новое
Автор: Катя Поликарпова (1.0) Nov. 7, 2015, 16:41 Пришла))